
-
《流失的七大紅利與因應》之四:流量紅利的消失

–活意行銷企管 總經理高培偉 當流量不再免費,企業該學會經營人,不是追逐流量 曾經有一段時間,只要掌握一個通路(包含實體或網路), 就有機會掌握整個市場。 上報紙的人被看見, 上電視的人被…
-
中秋送禮,送的不只是月餅,更是公司的品味!

「今年中秋禮盒要送哪一家?」 主管話才剛說完,會議室立刻熱鬧了起來。有人提議網紅品牌,有人推薦五星飯店,也有人認為價格才是重點;直到採購同仁說了一句:「客戶收到禮盒,第一眼看品牌,回家真正記住的,是好…
-
《流失的七大紅利與因應》之三:文化紅利的消失

–活意行銷企管 總經理高培偉 當文化只剩表演,節慶就失去靈魂;當生活失去故事,商機也會逐漸流失 很多人以為文化是一種保存工作, 有人認為文化是古蹟; 有人認為文化是博物館; 有人認為文化是…
-
【AI回答了一個問題,卻點破了品牌經營最大的盲點】

–作者:活意行銷企管 總經理高培偉 近幾年,「網路聲量」幾乎成了許多企業評估品牌成敗的新指標。 排行榜、搜尋熱度、社群討論、短影音流量、KOL推薦……只要名字經常出現在網路上,就容易被認為…
-
《流失的七大紅利與因應》之二:人口紅利的消失

–活意行銷企管 總經理高培偉 當孩子不再是家庭資產,企業與社會該如何面對少子化時代? 過去數十年,許多國家的經濟成長都有一項共同優勢: 「人口持續增加,年輕人持續投入勞動市場。」 企業不用…
-
《流失的七大紅利與因應》之一:低成本紅利的消失

–活意行銷企管 總經理高培偉 當便宜不再是優勢,企業該學會賣價值 過去三十年,許多企業的成功建立在同一套公式上: 『低工資+低租金+低原料成本+低競爭密度=高獲利空間』 那是一個只要比別人…
-
【未來最值錢的能力,不是會用AI,而是會指揮AI】

–活意行銷企管 總經理高培偉 以前,凡事問老師。 後來,凡事問Google。 現在,凡事問AI。 從問人、問網路,到問機器。 人類獲取答案的成本越來越低。 但有趣的是: 答案越容易取得,會…
